Wynagrodzenie: 35 000 - 40 000 PLN brutto + premia + samochód służbowy (z kartą paliwową)
- Regionalna odpowiedzialność za rozwój portfolio produktowego – kompleksowe zarządzanie obszarem R&D w regionie, obejmujące tworzenie nowych produktów, wdrażanie zmian oraz usprawnianie i rozwój istniejącej gamy produktowej.
- Realny wpływ na kierunek rozwoju nowych urządzeń– ścisła współpraca z Zarządem i kluczowymi osobami w organizacji w zakresie kreowania strategii produktowej, priorytetyzacji projektów oraz rozwoju portfolio.
- Organizacja w fazie dynamicznego wzrostu – możliwość realnego wpływu na rozwój i skalowanie organizacji oraz kształtowanie przyszłego portfolio produktowego w kluczowym momencie rozwoju biznesu.